FORMATION COMPTABILITÉ GENERALE

A QUI S’ADRESSE CETTE FORMATION?

Profil du stagiaire : Comptables, secrétaires, collaborateurs, responsables financiers.

Pré requis : Toute personne, comptable, employé/e comptable, aide-comptable débutant ou souhaitant se réapproprier les mécanismes fondamentaux de la comptabilité pour progresser dans son métier et comprendre le sens de ses tâches au sein du service comptable.

QUEL EST LE BUT DE CETTE FORMATION?

Objectifs de la formation : Comprendre le bilan, le compte de résultat et l’organisation comptable. Utiliser le plan comptable et déterminer l’imputation comptable. Comptabiliser des opérations courantes. Se repérer dans les documents comptables. Effectuer des contrôles comptables de base.

Finalité de l’action de formation : Attestation de fin de formation

DURÉE ET MODALITÉS DE LA FORMATION

Durée de la formation : Entre 14h à 21h (selon le niveau du stagiaire).

Dates et horaires de la formation  : Nous contacter

Mode de formation : À distance ou en présentiel (nous contacter)

Lieu de la formation : Au centre de formation, dans l’entreprise du client ou à distance.

Accessibilité aux personnes handicapées :

En centre : accès aux personnes à mobilité réduite.

En entreprise : en fonction des locaux du client.

Pour toutes adaptations de la formation contactez le référent handicap : Marion MEINERI 07 64 38 70 82

Délais d’inscription à la formation: Jusqu’à 2 semaines, avant la date de début de formation.

Nombre de participants maximum par session: 6 stagiaires maximum par groupe.

Modalités d’inscription : Remplir le formulaire de contact du site

Qualification des intervenants : Formateur confirmé.

CONTENU DE LA FORMATION

1 – Découvrir la logique du bilan : l’équilibre des emplois et ressources

Du patrimoine au bilan de l’entreprise. L’équilibre : emplois/ressources. Les rubriques de l’actif : l’actif immobilisé, l’actif circulant. Les rubriques du passif : les capitaux propres, les provisions, les dettes. Les mouvements dans le bilan.

2 – Traduire l’activité de l’entreprise par le compte de résultat
Les notions de période, de charges et de produits. Distinguer les différents types de charges et produits. La notion d’amortissement et de dépréciation. La logique des stocks et de variation des stocks. Définir le lien entre le bilan et le compte de résultat.

3 – Utiliser le plan comptable
Le plan de comptes : structure et organisation Les comptes de bilan et les comptes de gestion. La position des comptes au bilan et au compte de résultat. Les règles de la codification comptable. Démarche de recherche de l’imputation comptable.

4 – Comptabiliser les écritures

La notion de débit et de crédit La démarche d’enregistrement des écritures. S’entraîner à la comptabilisation des écritures comptables. Pratiquer les principaux schémas d’écritures courantes. 

5 – Se repérer dans l’organisation comptable
La pièce comptable justificative Le classement des pièces comptables. L’enregistrement au journal. Le report au grand-livre. La balance des comptes, La comptabilité auxiliaire.

6 – Réaliser la clôture des comptes
Les opérations de clôture : amortissement, dépréciation, provision, rattachement des charges et produits à la période. Les contrôles comptables à réaliser, le lettrage des comptes, le rapprochement

MOYENS ET ORGANISATIONS PÉDAGOGIQUES

Méthodes pédagogiques

Cette formation est accompagnée d’animations actives et pratiques. Elles s’appuient
sur des apports théoriques et méthodiques (exercices, études de cas, cas concrets
d’entreprise).

Moyens pédagogiques et techniques

Accueil des stagiaires dans une salle de formation dédiée, vidéoprojecteur, tableau
blanc. Exercices, supports de formation écrits, vidéos, audios.

Documentation remise aux stagiaires

Supports pédagogiques

Encadrement pédagogique

Formation dirigée par un professionnel de la comptabilité ; personne de terrain issue
du milieu professionnel.

Mode d’évaluation et de suivi

Test de fin de formation

Tarifs

À partir de 30 € HT de l’heure, nous contacter pour un devis personnalisé